Van Wajong naar Werk

Experimenten in zes aandachtsgebieden

UWV voert een subsidieregeling uit, ter bevordering van de arbeidsparticipatie van wajonggerechtigden. Via de regeling zijn tussen 2004 en 2009 meer dan 80 projecten gefinancierd. Hun werkwijze, resultaten en leerervaringen zijn op deze website in beeld gebracht.

Informeren en voorlichten
Werken aan toegankelijke informatie
Jongeren bereiken en empoweren
Aan de slag met zelfontwikkeling
Kwalificeren voor de arbeidsmarkt
Kansrijke perspectieven op werk
Regionaal samenwerken
Naar effectieve netwerken tussen dienstverleners
Specifieke werkwijzen en methoden
Uitzoeken wat werkt voor wie
Werkgevers als partners in business
Informeren en betrekken van werkgevers

Welkom bij van Wajong naar Werk

Het is maatschappelijk dringend gewenst dat jongeren met functiebeperkingen beter kunnen deelnemen aan het arbeidsproces. De realisatie van deze doelstelling is complex omdat er veel verbeterpunten zijn waarbij veel partijen een rol spelen. Er is een omslag nodig in het denken en het handelen van beleidsmakers, dienstverleners, werkgevers, toekomstig leidinggevenden, collega’s én van de jongeren en hun verzorgers zelf. Dit vraagt om gerichte interventies in onderwijsorganisaties, de zorg- en hulpverlening, de uitvoering van arbeidsintegratie en in de werkwijze van relevante uitvoeringsorganen.

> Recent geactualiseerd
Van Wajong naar Werk wordt voortdurend uitgebreid. Deze pagina’s zijn recent aangevuld:

Projectnaam
Datum
Samen Kijken Samen Werken
16-11-2009
Symbion: Methodiek ASS
10-07-2009
Branchegerichte certificering
14-05-2009
Mulock Houwer ATC Amersfoort
14-05-2009
Kansrijk integreren: direct werken aan een nieuwe start
Veel organisaties zijn met deze jongeren bezig. Echte samenwerking en continuïteit in de begeleiding ontbreekt nog.
> Meer informatie
Actief bruggen bouwen tussen wal en schip
"Meer zwerfjongeren kunnen werken als zorg en sociale zekerheid eerder en beter samenwerken."
> Meer informatie
Leren werken én werkend leren in een bedrijfsmatige setting
“Met opleidingstrajecten in een zo normaal mogelijke omgeving bieden we jongeren een écht perspectief.”
> Meer informatie
Stop met knuffelen en benut ervaringsdeskundigheid
"Wijzer Werken redeneert vanuit kwaliteiten en niet vanuit de handicap"
> Meer informatie
Ga terug naar de voorpagina